Valt jullie zorginstelling in de categorie “aantrekkelijke werkgever”?
In een tijd waarin talent schaars is en werknemers hogere verwachtingen hebben dan ooit tevoren, is het essentieel voor elke organisatie om een aantrekkelijke werkomgeving te creëren. Maar hoe maak je jouw organisatie aantrekkelijk genoeg zodat talent voor jou kiest? Personeelstekort en Talentbehoud In de krappe arbeidsmarkt van vandaag vormt het vinden en behouden van…